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劉百寬榮獲“全國(guó)關(guān)愛(ài)員工優(yōu)秀民營(yíng)企業(yè)家”稱號(hào)
發(fā)表時(shí)間:2026-01-09

2026年1月6日,全國(guó)就業(yè)與社會(huì)保障先進(jìn)民營(yíng)企業(yè)暨關(guān)愛(ài)員工實(shí)現(xiàn)雙贏表彰大會(huì)在北京隆重召開(kāi)。濮陽(yáng)濮耐高溫材料(集團(tuán))股份有限公司(以下簡(jiǎn)稱“濮耐股份”)董事長(zhǎng)劉百寬在河南分會(huì)場(chǎng)出席會(huì)議,并榮獲“全國(guó)關(guān)愛(ài)員工優(yōu)秀民營(yíng)企業(yè)家”榮譽(yù)稱號(hào)。此項(xiàng)表彰由全國(guó)工商聯(lián)、人力資源社會(huì)保障部與全國(guó)總工會(huì)聯(lián)合組織,旨在樹(shù)立先進(jìn)典型、弘揚(yáng)優(yōu)秀風(fēng)尚,引導(dǎo)廣大民營(yíng)企業(yè)深入貫徹黨中央、國(guó)務(wù)院關(guān)于推動(dòng)高質(zhì)量充分就業(yè)的決策部署,積極履行社會(huì)責(zé)任。此次獲獎(jiǎng),標(biāo)志著濮耐股份在構(gòu)建和諧勞動(dòng)關(guān)系、踐行企業(yè)社會(huì)責(zé)任方面的實(shí)踐獲得國(guó)家層面的高度認(rèn)可。


作為河南省民營(yíng)企業(yè)百?gòu)?qiáng)企業(yè),濮耐股份始終秉持以人為本的發(fā)展理念,在推動(dòng)企業(yè)持續(xù)健康發(fā)展的同時(shí),積極穩(wěn)定和擴(kuò)大就業(yè)崗位,不斷健全員工社會(huì)保障體系,致力于構(gòu)建和諧穩(wěn)定的勞動(dòng)關(guān)系,讓企業(yè)發(fā)展成果惠及全體員工,實(shí)現(xiàn)了企業(yè)與員工的共同成長(zhǎng)。


濮耐股份始終將“員工是企業(yè)最寶貴的財(cái)富”的理念貫穿于企業(yè)管理實(shí)踐,形成了系統(tǒng)性的員工關(guān)愛(ài)工程。公司通過(guò)建立困難員工幫扶活動(dòng)對(duì)困難員工實(shí)施精準(zhǔn)幫扶和節(jié)日慰問(wèn),為入職員工繳納“五險(xiǎn)一金”,實(shí)現(xiàn)勞動(dòng)合同與社會(huì)保險(xiǎn)100%全覆蓋,為員工權(quán)益提供堅(jiān)實(shí)制度保障;積極履行社會(huì)責(zé)任,比如金秋助學(xué)活動(dòng)、鄉(xiāng)村振興、賑災(zāi)義捐等。在員工發(fā)展方面,構(gòu)建了完善的培訓(xùn)和晉升體系,通過(guò)職稱評(píng)聘培育“企業(yè)工匠”,開(kāi)辟多元成長(zhǎng)通道;同時(shí)以豐富的文化活動(dòng),持續(xù)營(yíng)造和諧溫暖的企業(yè)文化,最終實(shí)現(xiàn)員工與企業(yè)共同發(fā)展的雙贏格局。


此次獲獎(jiǎng),是濮耐股份繼2023年榮獲“全國(guó)就業(yè)與社會(huì)保障先進(jìn)民營(yíng)企業(yè)”國(guó)家級(jí)榮譽(yù)后,再次斬獲的重磅殊榮。這份榮譽(yù),既是對(duì)劉百寬本人以人為本管理理念的高度贊譽(yù),更是對(duì)濮耐股份在促進(jìn)地方經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展、助力共同富裕方面發(fā)揮積極作用的充分肯定。濮耐股份將以此為契機(jī),珍惜榮譽(yù),再接再厲,持續(xù)發(fā)揮標(biāo)桿引領(lǐng)作用,堅(jiān)定發(fā)展信念,勇?lián)鐣?huì)責(zé)任,為扎實(shí)推進(jìn)中國(guó)式現(xiàn)代化建設(shè)、助力社會(huì)和諧發(fā)展與民族復(fù)興偉業(yè)注入更多堅(jiān)實(shí)力量。


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